Cualquier meta, no importa lo grande que sea, puede lograrse

La frase «Cualquier meta, no importa lo grande que sea, puede lograrse» es una afirmación inspiradora que sugiere que, con esfuerzo y dedicación, cualquier cosa es posible. Esta frase se basa en la idea de que, si nos fijamos en nuestras metas y nos comprometemos a alcanzarlas, podemos superar cualquier obstáculo que se nos presente.

Hay muchos ejemplos de personas que han logrado metas aparentemente imposibles. Por ejemplo, Helen Keller, que nació ciega y sorda, se convirtió en una autora y oradora exitosa. Nelson Mandela, que pasó 27 años en prisión por sus creencias, se convirtió en el primer presidente negro de Sudáfrica. Y Stephen Hawking, que fue diagnosticado con esclerosis lateral amiotrófica (ELA) a los 21 años, se convirtió en uno de los físicos más importantes de su tiempo.

Estos ejemplos demuestran que, con determinación y perseverancia, podemos lograr cualquier cosa que nos propongamos, incluso si parece imposible.

Sin embargo, es importante tener en cuenta que el éxito no siempre es fácil. A menudo requiere mucho trabajo duro, sacrificio y compromiso. También es importante estar preparado para el fracaso. Todos fallamos en algún momento, pero es importante no rendirse. Si seguimos aprendiendo de nuestros errores y seguimos adelante, eventualmente alcanzaremos nuestras metas.

Aquí hay algunos consejos para lograr cualquier meta, no importa lo grande que sea:

  • Establezca metas específicas, medibles, alcanzables, relevantes y limitadas en el tiempo. Esto le ayudará a mantenerse enfocado y motivado.
  • Cree un plan para alcanzar sus metas. Esto le ayudará a trazar un camino hacia el éxito.
  • Sea paciente. Lograr sus metas lleva tiempo y esfuerzo.
  • No se rinda. El fracaso es una parte normal del proceso de aprendizaje.

Si seguimos estos consejos, estaremos un paso más cerca de lograr cualquier meta que nos propongamos.

La frase «Cualquier meta, no importa lo grande que sea, puede lograrse» es una afirmación poderosa que nos recuerda que el éxito es posible para todos.

Una gran frase sobre la necesidad de avanzar paso a pasa hacia la meta, por grande que sea. En esta frase de Henry Ford, podemos ver que para cualquier reto que nos fijemos, debemos de marcar una serie etapas “factibles” que cumplir, y así nuestro objetivo final, estará más cerca de nuestro alcance.

«Cualquier meta, no importa lo grande que sea, puede lograrse si la partes en suficientes pedazos pequeños» 

Cualquier meta, no importa lo grande que sea, puede lograrse si la partes

La segunda oportunidad en el Real Decreto Ley 1/2015

El Real Decreto Ley 1/2015  de mecanismo de segunda oportunidad, reducción de carga financiera y otras medidas de orden social que entró en vigor el 1 de marzo del 2015, ha introducido por primera vez en España el concepto de «segunda oportunidad» en el derecho concursal. Algo muy reclamado por el pequeño empresario español, y un factor en mucho casos decisivos para que los jóvenes se lancen a emprender sus ideas. Puesto que el Real Decreto Ley 1/2015 establece una regulación que posibilita que los deudores que no tengan bienes para afrontar sus deudas, es decir que sean insolventes, pero que hayan actuado de buena fe. Puedan liberarse de las deudas y volver a trabajar, realizar una actividad profesional o empresarial. Para que esto sea posible se han tenido que modificar ciertos aspectos de la Ley Concursal con un artículo 178 bis. Que establece el beneficio de la exoneración del pasivo insatisfecho. También se han tenido que modificar los acuerdos extrajudiciales de pago para que se puedan acoger tanto empresarios como particulares. Todo lo anterior se traduce en que el deudor puede conseguir la exoneración del pasivo a través de las siguientes opciones:

  • Que en el concurso derivado de un acuerdo extrajudicial de pagos incumplido, se hayan abonado los créditos privilegiados y los créditos contra la masa.
  • Que a pesar de no existir un acuerdo negociado, se haya pagado el 25% del crédito ordinario.
  • Que se cumpla un plan de pagos de deudas no exonerables, como los créditos privilegiados y contra la masa, con un plazo máximo de cinco años.

Además el Real Decreto Ley 1/2015 de segunda oportunidad permite flexibilizar los acuerdos extrajudiciales de pago puesto que permite todo tipo de quitas y aplazamientos hasta un máximo de 10 años. Siempre que exista un acuerdo mínimo del 60% del pasivo. Y al igual que ocurre en el concurso de acreedores, el privilegio especial de los créditos con garantía real  tienen limitado el privilegio al valor de la hipoteca o similar. Aunque el incumplimiento del acuerdo extrajudicial de pago provocaría el inicio del concurso de acreedores provocando la liquidación en el caso de particulares, y la solicitud de una propuesta de anticipada de  convenio si se es empresario.

Requisitos para el beneficio de la exoneración del pasivo

De todas formas para poder beneficiarse de la exoneración hay que cumplir unos requisitos, como por ejemplo:

  • Que el concurso no haya sido declarado como culpable.
  • No haber sido condenado por ciertos delitos durante los años anteriores.
  • Publicar el beneficio en un Registro Público Concursal en el caso del plan de pago de deudas no exonerables.

De todas formas, y en cualquiera de las opciones mencionadas anteriormente, el beneficio de la exoneración del pasivo puede ser revocado a instancia de cualquier acreedor durante los 5 años siguientes si se dan circunstancias como la mejora sustancial de la situación económica del deudor. Lo que limita en la práctica lo que supone una verdadera segunda oportunidad, puesto que el particular o pequeño emprendedor que haya conseguido volver a mejorar su situación económica tendrá que hacer frente al pasivo que se había exonerado inicialmente.

Rentas exentas en el IRPF derivadas del RD Ley 1/2015 de segunda oportunidad

La exención del pasivo así como las quitas y otros beneficios que se puedan generar derivados de la aplicación del Real Decreto Ley 01/2015 han provocado nuevos supuestos de exención de rentas en el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF), ya sean particulares, profesionales, o empresarios individuales. Estas exenciones para deudores concursales se aplican a los siguientes supuestos de obtención de rentas derivadas de quitas y daciones en pago de deudas, fijadas por convenios y acuerdos de refinanciación judiciales, acuerdos extrajudiciales, y exoneraciones del pasivo insatisfecho.

Real Decreto Ley 1/2015 medidas de tipo social y laboral

A pesar de que el RD Ley 1/2015 de 27 de febrero tiene como objetivo facilitar el desendeudamiento de la economía española, a través de la protección de colectivos especialmente débiles como por ejemplo pequeñas empresas y particulares. También contiene novedades importantes en materia de seguridad social y mercado laboral. Como por ejemplo:

  • Beneficios de cotización a la seguridad social para empresarios individuales en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos por cuestiones de conciliación de vida profesional y familiar.
  • Incentivo a la contratación indefinida a través de una menor cotización por contingencias comunes.

6 lecciones de Leopoldo Fernández Pujals

He de reconocer que sabía muy poco de Don Leopoldo Fernández Pujals hasta que fui a la conferencia que organizó San Pablo CEU con motivo de la presentación del libro Apunta a las estrellas y llegarás a la luna: Convierte tus sueños en éxitos, del empresario de origen cubano.

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Poco más que lo que aprendí en mis años de Universidad durante la asignatura de Dirección Estratégica, en la cual analizabamos el caso de éxito de Telepizza. Y hoy puedo decir que tras haber conocido en persona a Don Leopoldo Fernández Pujals, no es de extrañar que este hombre haya conseguido lo que ningún otro: tener dos empresas diferentes dentro del selecto club del Ibex-35. Primero con Telepizza y luego con Jazztel. Desgraciadamente hay una doble lectura que dice muy poco a favor de España: ni es de origen español ni se formó en el sistema educativo español.

Si algo me enganchó de la magistral conferencia de Don Leopoldo Fernández Pujals, fue una palabra: autodidacta. Desde mi más tierna infancia he sido un ávido lector, inicialmente de libros propios de mi edad, para luego pasar a novelas detectivescas, y acabar, desde mis años de Universidad, con libros relacionados con el mundo de la empresa. Saber que un empresario y directivo de éxito como Don Leopoldo Fernández Pujals ha sido capaz de llegar a donde ha llegado de forma autotidacta, es algo que no se aprende en ninguna Universidad o Escuela de Negocio. Y sin embargo y como se suele decir: todo está en los libros. Desgraciadamente algunas entrevistas en televisión a Don Leopoldo Fernández Pujals, como la del programa Viajando con Chester, han buscado más el titular fácil que la verdadera sabiduría de este empresario hecho así mismo.

La vida de Don Leopoldo Fernández Pujals no se puede considerar como cómoda, primero por su exilio a EEUU tras la subida al poder de Fidel Castro, sus años en el ejercito norteamericano durante la guerra deVietnan, y su emigración hacia España, la madre patria. Pero sin embargo ha sabido alcanzar el olimpo empresarial partiendo de cero, es decir trabajando y sobre todo leyendo mucho. Así que no es raro que una persona como Don Leopoldo Fernández Pujals esté dedicando los 20 últimos años de su vida a compartir y transmitir los conocimientos acumulados. Porque si muchos siguiéramos su consejo de apuntar a las estrellas, seguramente no estaríamos hablando todo el día de crisis y falta de oportunidades. Porque como él afirma, apuntar a las estrellas es la única forma de llegar hasta la luna. Porque como casi siempre nos quedamos cortos al alcanzar nuestros sueños,  cuanto mayores sean más lejos llegaremos. Al final la vida se reduce a cumplir los sueños sin lamentarnos de viejos de lo que no hicimos, ese es el verdadero triunfo. Y para ello hay que saber ver oportunidades, no problemas. Tal y como hace un buen vendedor, por eso formar en ventas sería una de las mejores acciones que se podrían hacer con los desempleados de España. Porque la profesión de vendedor es la única que realmente te prepara para tener éxito en la vida. Por eso, y a pesar de graduarse en finanzas, Don Leopoldo Fernández Pujals siempre ha mantenido la mentalidad del buen vendedor: soñando y pensando en grande. Porque ya que hay que hacerlo, mejor hacerlo en grande. Lleva casi el mismo tiempo pero permite alcanzar sueños inimaginables, como hizo con Telepizza y Jazztel. Fundando la primera y compran la segunda con los beneficios de la primera.Algo que resumió muy bien en la siguiente frase:

«La mayor parte de las personas mueren a los 40, pero se les entierra a los 80»

Aunque como él mismo admite, siempre hay que tener algo de suerte, un ángel de la guarda. Pero la conferencia dio para mucho más, porque Don Leopoldo Fernández Pujals también nos dejó varias lecciones muy útiles para empresarios y directivos:

  1. Debemos de ser autodidactas: una palabra poco usada en la formación y el sistema educativo actual pero que sin embargo fue clave para el éxito de Don Leopoldo Fernández Pujals. Cada vez que se enfrentaba a un reto, tanto en sus primeros trabajos como al fundar Telepizza, su padre le enviaba los mejores libros escritos por  expertos de esa temática. Lo que le permitía adquirir los conocimientos necesarios en muy poco tiempo.
  2. La vida es muy corta para desarrollar malos hábitos: porque según lo que pensamos, así decimos y así actuamos, lo que al final se convierte en hábitos, positivos o negativos, que condicionan nuestro destino. Por eso es fundamental reprogramar lo que pensamos. De los 20 a los 40 años es una época clave para ser un experto en algo y desarrollar buenos hábitos, porque de los 40 a los 60 años es la época en la que debemos de sacar todo el jugo a la vida. Y desde luego Don Leopoldo Fernández Pujals ha sabido sacar jugo a la vida primero con Telepizza y luego con Jazztel. Porque como según afirma, muchos dijeron que había tenido suerte con la primera, así que invirtió en la segunda para demostrar su gran capacidad de gestión.
  3. La función de un jefe es ser una guía y un apoyo para su equipo: para ello debe de marcar las características y objetivos de cada puesto. Creando un clima sin miedo a la equivocación y enseñando a hacer las cosas para aprovechar al máximo el potencial de las personas. La formación continua del equipo permite que el jefe pueda dormir tranquilo. Porque las persona son la clave del negocio, y el que está en el último nivel aún lo es más, porque normalmente trata con el cliente. Todo buen jefe debe de velar porque el trabajador cumpla los objetivos fijados según las políticas y procedimientos del negocio, y para ello hay que invertir en su formación. Aunque eso no significa que no haya que despedir a alguien si tras darle oportunidades y formación sigue sin hacer aquello para lo que fue contratado.
  4. No se puede compensar una caída en ventas reduciendo gastos: por eso para Don Leopoldo Fernández Pujals lo más importante es crecer e innovar, dos verbos de acción que han estado siempre incluidos en la misión empresarial tanto de Telepizza como de Jazztel.
  5. Hay que conocer las diferentes etapas entre empresario y emprendedor: es decir desde el origen de la idea hasta el crecimiento del negocio que hace que al final el emprendedor delegue la mayor parte de funciones en su equipo directivo. En ese momento algunos venden y otros como Bill Gates o Steve Jobs se convierten en emprendedores visionarios que nunca venden su negocio.
  6. La labor del emprendedor es definir la misión y visión, pensar tareas y la estructura necesaria para ejecutarlas: el líder tiene que fijar la visión para que todos los trabajadores del negocio la repitan. Por eso es tan importante saber redactar objetivos para luego fijar una estrategia y medir los resultados. Todo esto implica pensar de forma creativa cómo podemos alcanzar la visión. Y para ello las peores enfermedades son la mieditis y la excusitis.

En resumen, Don Leopoldo Fernández Pujals, fundador de Telepizza y Presidente de Jazztel, es un empresario hecho así mismo que a pesar de graduarse en finanzas, supo entender que el éxito en la vida está en ser un gran vendedor, sabiendo soñar y pensar en grande, y sobre todo en leer los libros adecuados.

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Escuela de Negocios CEU de la Fundación San Pablo Castilla y León

Manuel Perucho Director de CEUCYL nos habla de la Escuela de Negocios CEU con sede en Valladolid, y en su labor formativa con los profesionales del mundo de los negocios. Una entidad titularidad de La Fundación San Pablo CEU Castilla y León, organización sin ánimo de lucro que nació en 1995 con la misión de contribuir a la mejora de la sociedad a través de la formación impartida en su Escuela de Negocios, pero desde el punto de vista de la concepción integral de la persona, y actuando en la sociedad como una defensora de la justicia y del ser humano. Al igual que la Fundación Universitaria San Pablo CEUlos fines de CEUCYL son la búsqueda de la excelencia académica y profesional, a través de la innovación y de la formación en valores, tan escasos últimamente en el mundo de los negocios, siendo su misión diseñar e impartir programas formativos que a través de la mejora continua, satisfagan las necesidades de sus grupos de interés. Además de en Valladolid, CEU tiene Escuelas de Negocio con sedes en Madrid y Valencia, a través de su Fundación Universitaria.

Los programas formativos de San Pablo CEU:

Pero si algo diferencia a las Escuelas de Negocios CEU de otras entidades, es:

  1. Ofrecer una formación para directivos y mandos intermedios: lo que implica el firme compromiso con un punto de vista profesional, aplicado a la realidad del mundo de los negocios y no al aspecto más académico.
  2. El ámbito de sus programas de formación directiva: tanto en Postgrado y Executive Master, que buscan profundizar en aspectos de la dirección empresarial, tanto de tipo funcional como sectorial; como en cursos de especialización para la formación directiva, a través de un amplio elenco de programas de formación adaptados a los cambios permanentes en el entorno de la dirección y la gestión empresarial. Estos cursos de especialización se imparten en todos los formatos y modalidades posibles, desde programas in company, pasando por formación abierta, hasta modalidades on-line a través del uso de las nuevas tecnologías.
  3. El desarrollo de eventos de primer orden: con figuras destacadas y altamente representativas del mundo social y empresarial. Como la desarrollada en CEUCYL con ocasión de la presentación del primer libro de Don Leopoldo Fernández Pujals, presidente de Jazztel y fundador de Telepizza.

La clara orientación profesional de los programas formativos de las Escuelas de Negocios CEU, junto con formación en valores como el esfuerzo, hace que sus alumnos, independientemente de su perfil profesional, sean o vayan a ser capaces de emprender en proyectos, negocios, métodos y procedimientos innovadores, al haber orientado sus competencias al logro de resultados. Por eso Manuel Perucho, Director de CEUCYL, cree que a pesar de que toda persona es un emprendedor en potencia, para tomar en un momento determinado la decisión de emprender un negocio o actividad profesional, la persona ha de dotarse de una serie de competencias personales y técnicas, que sólo se consiguen a través del esfuerzo, la observación y el aprendizaje continuo. Y hoy en día, según la experiencia de Manuel Perucho en CEUCYL, los profesionales del mundo de los negocios deben de tener tres habilidades básicas:

  1. Capacidad de adaptación al cambio, puesto que nos movemos en un entorno cada vez más incierto y cambiante.
  2. Trabajo en equipo, para superar los retos del mercado y alcanzar mayores resultados gracias al talento humano.
  3. Visión estratégica, para anticiparse a los cambios en el mercado y en los modelos de negocio actuales.

El perfil de los alumnos y docentes de San Pablo CEU Castilla y León:

La Escuela de Negocios CEUCYL tiene en cuenta las características sociales y de actividad empresarial propias de Castilla y León. Donde la industria y la agroalimentación, fundamentalmente, determinan en gran medida su estrategia a la hora de diseñar programas formativos eficaces para sus alumnos y clientes. Entre los alumnos de CEUCYL encontramos directivos en ejercicio, que buscan compaginar y enriquecer su actividad laboral con el aprendizaje de conocimientos y habilidades en administración, gestión y dirección de empresas, entidades y organizaciones. Según Manuel Perucho, Director de CEUCYL, el alumno tipo de la Escuela de Negocios CEU en Castilla y León, sería el de un mando intermedio o superior, con una experiencia profesional mínima de cinco años, y un gran interés por actualizar su formación y habilidades para mejorar su desempeño profesional. Por lo que la Escuela de Negocios CEUCYL ha visto pasar a muy diferentes personas de éxito en el mundo de los negocios y en muchos otros ámbitos de la actividad humana (social, política, cultural, etc), radicados en la Comunidad de Castilla y León. Se ha nutrido de conferenciantes, profesores o alumnos con un gran nombre, trayectoria, conocimiento y valores en su área de acción. Pudiendo citar entre los docentes al Consejero de Fomento de la Junta de CyL, Don Antonio Silván, al Presidente de Garrigues Abogados, Don Antonio Garrigues Walker, o al Presidente de Grupo Norte, Don José Rolando Álvarez. Entre los Antiguos Alumnos cabe destacar a Don Juan Carlos de Margarida Sanz (Secretario General del Consejo de Colegios de Economistas de España y Decano del ECOVA), a la Concejala de Urbanismo del Ayuntamiento de Valladolid (Doña Cristina Vidal), al periodista y Delegado de RTVCyL en Madrid, Don Álvaro Elúa, o al actual Director Comercial nacional de Industria de ADECCO (Don José Julián Nieto Manjarrés). Junto a ellos un importante número de conferenciantes y profesores que han compartido su saber en foros, aulas, seminarios, etc. Pero los programas de CEUCYL también están dirigidos a recién titulados y estudiantes universitarios de último curso, que buscan complementar su formación académica. Con el objetivo de tener mayores garantías de empleo tras dejar la Universidad y dar el salto al mundo de los negocios.

Para contactar con la Escuela de Negocios de la Fundación San Pablo CEU Castilla y León, puede hacerse a través del teléfono 983 33 14 22, del correo electrónico info@ceucyl.com, o presencialmente en su sede central en la calle Juan II de Castilla, número 4 de Valladolid. Para información sobre programas oficiales y títulos propios se puede consultar la página web de CEUCYL o la de CEU a nivel nacional.

Los miedos suelen ser así, imaginaciones que cuando nos enfrentamos a ellos desaparecen


La frase «Los miedos suelen ser así, imaginaciones que cuando nos enfrentamos a ellos desaparecen» es una afirmación que sugiere que los miedos a menudo son exagerados o distorsionados por nuestra imaginación. Esta afirmación se basa en la idea de que, cuando nos enfrentamos a nuestros miedos, nos damos cuenta de que no son tan terribles como los imaginábamos.

Los miedos pueden tener muchas causas diferentes. Pueden ser causados por experiencias traumáticas pasadas, por nuestra genética o por nuestra cultura. Los miedos pueden ser irracionales o realistas. Sin embargo, todos los miedos tienen una cosa en común: nos impiden alcanzar nuestros objetivos y vivir nuestra vida al máximo.

Cuando nos enfrentamos a nuestros miedos, podemos experimentar una serie de emociones diferentes, como la ansiedad, el miedo o el pánico. Sin embargo, si nos mantenemos firmes y no huimos, podemos superar estos miedos y crecer como personas.

Hay muchos ejemplos de personas que han superado sus miedos. Por ejemplo, una persona que tiene miedo a las alturas puede superar su miedo asistiendo a clases de escalada o haciendo paracaidismo. Una persona que tiene miedo a hablar en público puede superar su miedo asistiendo a un club de debate o dando una charla en su trabajo.

Estos ejemplos demuestran que, si estamos dispuestos a enfrentarnos a nuestros miedos, podemos superarlos y alcanzar nuestro pleno potencial.

Aquí hay algunos consejos para enfrentarnos a nuestros miedos:

  • Identifique su miedo. ¿Qué es lo que le teme? ¿Por qué le teme?.
  • Evalúe su miedo. ¿Es su miedo racional o irracional? ¿Es su miedo realista?.
  • Desarrolle un plan de acción. ¿Cómo va a enfrentar su miedo?
  • Pida ayuda. Si le resulta difícil enfrentar su miedo, hable con un amigo, un familiar o un terapeuta.

Si seguimos estos consejos, estaremos un paso más cerca de superar nuestros miedos y vivir una vida plena y satisfactoria.

La frase «Los miedos suelen ser así, imaginaciones que cuando nos enfrentamos a ellos desaparecen» es una afirmación poderosa que nos recuerda que no debemos dejar que nuestros miedos nos controlen. Si nos enfrentamos a nuestros miedos, podemos superarlos y alcanzar nuestros objetivos.

Una gran frase sobre el funcionamiento del miedo. Una emoción que puede bloquearnos en la vida y en los negocios. Por eso es fundamental saberlo controlar, ya que es producto de nuestro cerebro más primitivo y por lo tanto una emoción muy humana. Los emprendedores deben de saber controlar sus miedos a la hora de lanzar su negocio y las empresas deben de crear ambientes de trabajo sin miedo para fomentar el talento de sus trabajadores.

«Los miedos suelen ser así, imaginaciones que cuando nos enfrentamos a ellos desaparecen.»

Los miedos suelen ser así, imaginaciones que cuando nos enfrentamos a ellos desaparecen

Libro del mes: La estrategia del ojo de tigre

El libro de este mes es La estrategia del ojo de tigre del autor brasileño Renato Grinberg y editado por Libros de Cabecera, la editorial especializada en libros de empresa y economía. El libro cuenta la historia personal de Renato y de cómo pasó de ser músico en su país natal, nació en Sao Paulo (Brasil), a ser un ejecutivo de éxito del competitivo mundo de los negocios en Estados Unidos. Lo primero que me llamó la atención del libro es su portada, muy llamativa porque reproduce los colores típicos del tigre. Sin embargo según fui avanzando en su lectura, me enganchó el método para el éxito profesional y en los negocios que propone Renato Grinberg.

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La Estrategia del Ojo de Tigre no es un libro más de desarrollo personal, sino un método realista y eficaz para tener la actitud correcta en el desarrollo de una carrera profesional de éxito. Renato a lo largo del libro expone su propia experiencia, no exenta de dificultades: no tenía formación en negocios, el inglés no era su idioma materno, etc. Y ejemplifica con anécdota personales, cómo buscar trabajo usando la estrategia del ojo de tigre. Por lo que si buscas una solución práctica para tu situación profesional, éste se convertirá en tu «libro de cabera».

«Cuando te miras al espejo, estás viendo el problema. Sin embargo, recuerda que también estás viendo la solución.»

¿Por qué el tigre y no otro animal?

Durante todo el libro Renato nos habla del tigre, un animal del que podemos aprender mucho para abrirnos paso y triunfar «en la jungla corporativa». El mundo de los negocios es cada vez más competitivo, un territorio hostil donde cada vez es más difícil sobrevivir. Por eso es fundamental contar con las estrategias de los grandes expertos y profesionales. Renato Grinberg propone un método simple pero no simplista, basado en la posición dominante que tiene el tigre en su territorio y estructurado en los siguientes pasos:

  1. Actuar como un cazador: el tigre tiene debilidades a pesar de ser un terrible depredador, pero sabe utilizar muy bien sus fortalezas para aprovechar las oportunidades del entorno, esquivando así las amenazas. El autonocimiento es una pieza clave en toda trayectoria profesional de éxito. Pero eso no es suficiente, hay que ser como el tigre: fijarse una presa (un objetivo) y perseguirla incansablemente (el tigre no es capaz de atrapar a más de 1 de cada 3 presas). Un verdadero cazador no pierde el tiempo en lamentaciones, simplemente actúa pero sabe esperar hasta el momento preciso.
  2. Ser mejor que los competidores: y para ello hay que hacer como el tigre, y dedicar tiempo a defender nuestro territorio profesional. Pero no basta la fuerza bruta, el tigre es creativo para afrontar cualquier problema que se presente. Y por eso, y sobre todo hoy en día, hay que salir de nuestra zona de confort.
  3. Observar a los gigantes: en cualquier sector hay grandes líderes o iconos que representan el éxito profesional. El tigre es un animal solitario, pero en la jungla corporativa es mejor tener una buena red de contactos. Y por eso el networking es una actividad clave, sea cual sea tu sector u objetivo profesional.

«No preguntes lo que la empresa puede hacer por ti; pregunta qué puedes hacer tú por la empresa.» 

El gran secreto del Ojo de Tigre

Como todo buen bestseller, Renato vendió en su brasil natal más de 100.000 ejemplares de este libro, el final no nos deja indiferentes. Renato dedica las últimas páginas de La Estrategia del Ojo de Tigre a una increíble historia, que hace que la tensión del lector suba hasta descubrir el mensaje final. El gran secreto de las persona con ojo de tigre, y una gran lección vital que nadie debería dejar caer en saco roto. Tranquilo porque no te desvelaré el gran secreto, tan sólo te descubriré la frase que abre el capítulo final del libro de Renato Grinberg, el músico brasileño que llegó a triunfar en el competitivo mundo del sector del entretenimiento de Estados Unidos, desarrollando su carrera profesional en multinacionales de la talla de Sony Pictures o la Warner Bros.

«Cuando se tiene una buena razón, la voluntad se convierte en poder.» 

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ICEX – España Exportación e Inversiones

El Instituto Español de Comercio Exterior, que cambió su nombre y pasó a denominarse ICEX España Exportación e Inversiones (ICEX), es una entidad pública empresarial, cuyo objetivo principal es el de promover la internacionalización de las empresas españolas, e intentar conseguir aumentar la competitividad y con ello incrementar el valor de nuestra economía, intentando a través de todas sus actividades, atraer las inversiones extranjeras a España.

Creado en 1982, ICEX España Exportación e Inversiones, ofrece programas y servicios de apoyo diversos, y en distintos sectores de la economía española, destacando alguno de ellos, tales como:

  • Programa ICEX Next.
  • Plan ICEX Consolida.
  • ICEX Integra.

Esta institución, a través de su programa de oportunidades de Negocio e Inversión, intenta también generar «la posibilidad de conocer aquellas oportunidades de negocio internacionales que demanden productos y servicios españoles», ofreciendo también otra serie de servicios:

  • Iniciación a la Exportación.
  • Impulso a las Exportaciones.
  • Implantación en el Exterior.
  • Financiación.
  • Asesoramiento.
  • Formación.
  • Búsqueda de socios y Financiación Exterior.

ICEX

Desde EmprendedoresyNegocios.es, te aconsejamos «echar un vistazo», a este tipo de ayudas y asesoramiento, que te ofrece ICEX – España Exportación e Inversiones, siempre que lo que pretendas es implantar en el exterior tu idea de negocio.

Fuente e Info:www.icex.es

La importancia de la Atención al Cliente

Es evidente que si quieres que tu negocio funcione de una manera eficiente y productiva, debes de prestar una gran importancia a la atención al cliente, ya que son ellos los que te van a proporcionar los ingresos necesarios para tu continuidad como proyecto.

En esta infografía, se analizan, 8 aspectos importantes, que tienes que tener presentes para mejorar ese aspecto de tu negocio:

  1. Establecer una buena información de tu empresa.
  2. Facilita que tus clientes pueden interactuar con la información que tú ofreces del negocio.
  3. Tus propios empleados pueden ayudarte a mejorar lo que puedes ofrecer al cliente.
  4. Debes de ofrecer varias maneras para poder comunicarte con tus clientes.
  5. «Escucha» a tus clientes.
  6. Estructura tu atención al cliente, fijando unas bases para actuar en todos los medios que utilices para esta atención.
  7. Hay que comprometerse con el cliente.
  8. Busca las posibles mejoras y analiza los resultados.

Una vez analizados estos 8 aspectos, para llevar tu atención al cliente a «buen puerto», debes de dedicar parte de tu tiempo y presupuesto, a tener bien organizado este departamento, ya que tu marca se puede ver perjudicada, si no das al cliente, parte de lo que te está demandando.

Vía: Vanessa Suárez Martínez   @ipollyrocker

¿Qué es la Lista FORBES?

¿Cuántas veces has oído hablar de la Lista Forbes, y de Cómo se elabora?….Seguro que infinidad de ellas, y te habrás preguntado qué es y cómo se realiza, o qué criterios se siguen para poder pertenecer a tal lista. Evidentemente el criterio máximo, es el de tener «dinero», y mucho, ya que en esta lista se incluye a las personas más ricas del mundo.

La revista Forbes, fue creada en el año 1917, aunque es desde 1986, cuando cada año, publica su Lista Forbes, en la que incluye a las personas más ricas del mundo, aunque hay que tener claro que esta publicación no se dedica únicamente a elaborar esta lista, también destaca por ser una publicación relacionada con todas las noticias que se producen en el mundo de los negocios.

Los hombres y mujeres de negocios, que pertenecen a esta Lista Forbes, están muy por encima de cualquier mortal, ya que hablar de el número de millones de Euros o Dólares, que poseen, hace inimaginable la riqueza que poseen. Algunos de los 5 billonarios, que están incluidos en esta lista del 2014, en el que podemos incluir al español Amancio Ortega, propietario del imperio INDITEX, son:

  1. Bill Gates…76 Billones de Dólares
  2. Carlos Slim…75 Billones de Dólares
  3. Amancio Ortega…64 Billones de Dólares
  4. Warren Buffet…58,2 Billones de Dólares
  5. Larry Ellison…48 Billones de Dólares
Más info en www.forbes.com

ICO Empresas y Emprendedores 2015

Las líneas ICO (Instituto de Crédito Oficial), pretenden establecer ayudas y promover actividades económicas, que supongan el crecimiento y desarrollo del país, por lo que si eres emprendedor, debes de consultar todo este tipo de ayudas, de esta entidad, adscrita al Ministerio de Economía y Competitividad a través de la Secretaría de Estado de Economía y Apoyo a la Empresa.

En esta ocasión, vamos a hacer referencia a las ayudas «ICO Empresas y Emprendedores 2015«, orientadas a la «Financiación a autónomos, empresas y entidades públicas y privadas, tanto españolas como extranjeras, que realicen inversiones productivas en territorio nacional».

Estas líneas que se establecen, tienen una serie de condiciones fijadas, que deben de ser respetadas, por todas las entidades financieras que gestionen las mismas, además hay que tener en cuenta un dato muy importante, y es que «esta financiación es compatible con ayudas recibidas de las Comunidades Autónomas (CCAA) u otras instituciones».

Con respecto al tipo de interés, a aplicar en estas operaciones, el cliente podrá elegir entre un tipo de interés fijo o variable:

•Para operaciones a plazo igual a 1 año: tipo Fijo o Variable, más un margen de hasta 2,30 %
•Para operaciones a plazo de 2, 3 ó 4 años: tipo Fijo o Variable, más un margen de hasta 4,00%.
•Para operaciones a un plazo superior a 4años: tipo Fijo o Variable, más un margen de hasta 4,30

Las líneas de crédito ICO, suponen otra manera de financiar su proyecto, para los nuevos emprendedores, aunque también para empresas, y desde EmprendedoresyNegocios.es, os invitamos a consultar esta forma de financiación.

 Más info en www.ico.es